Нужно выбирать поставщиков
Подберём специалиста по закупкам для выбора поставщиков товаров, материалов или услуг. Уточним объём закупок и полномочия сотрудника.
Москва и Московская область
Находим специалистов и руководителей для закупок и снабжения. Для тендеров подбираем сотрудников на сторону поставщика.
Кого подбираем
Выберите задачи будущего сотрудника: поставщики, заказы и поставки, ассортимент или участие в тендерах.
Не нашли нужную должность? Расскажите о задачах сотрудника.
От задачи к вакансии
Выбирайте по задачам: закупки, поставки, участие в тендерах или руководство командой.
Подберём специалиста по закупкам для выбора поставщиков товаров, материалов или услуг. Уточним объём закупок и полномочия сотрудника.
Подберём специалиста по снабжению для ведения заказов и координации поставок. При совмещении с закупками согласуем круг обязанностей.
Подберём тендерного специалиста для участия в закупках на стороне поставщика: поиска процедур, подготовки документов и сопровождения участия.
Подберём руководителя отдела закупок, снабжения или тендерного отдела. Уточним состав команды и полномочия руководителя.
Подбор под ключ
Комментарии рекрутера об опыте, мотивации и ожиданиях по зарплате.
Обсудим с кандидатами работу и условия, организуем встречи и соберём вашу обратную связь.
Сопроводим кандидата до выхода на работу. После выхода остаёмся на связи в течение гарантии.
Наш опыт
Найти специалиста для поставщика по 44-ФЗ и 223-ФЗ: поиск тендеров, подбор товара и сопровождение участия.
Закрыта вакансия специалиста по закупкам и тендерам.
Закупки, снабжение и тендеры
Цена зависит от вакансии. Все расходы включены, доплат и скрытых платежей нет. Стоимость и гарантию замены фиксируем в договоре.
| Когда платите | Первый заказ | Следующие заказы |
|---|---|---|
| При запуске подбора | Предоплата 30% | Без предоплаты |
| На 4-й календарный день со дня выхода специалиста на работу | Остаток 70% | Полная оплата 100% |
| Когда платите | Оплата |
|---|---|
| При запуске подбора | Предоплата 30% |
| На 4-й календарный день со дня выхода специалиста на работу | Остаток 70% |
| Когда платите | Оплата |
|---|---|
| На 4-й календарный день со дня выхода специалиста на работу | Полная оплата 100% |
от 45 000 ₽
Без НДС
за одного сотрудника под ключ
Гарантия замены до 90 дней
Получить оценку вакансии Оплата и гарантияТри формата подбора
Сравните форматы по составу работы.
Ищем, проверяем и сопровождаем кандидата до выхода на работу. Гарантия замены до 90 дней по договору.
Организуем собеседования. Оплата за релевантных кандидатов, с которыми вы провели собеседование. Дальнейшее общение ведёте вы.
Регулярно подбираем сотрудников на одну или разные позиции. Объём работы и условия фиксируем в договоре.
До решения о найме
Попросите кандидата разобрать рабочие примеры и объяснить, за что он отвечал лично.
Порядок подбора под ключ описан в разделе «Как проходит подбор».
Да. Расскажите, что закупает ваша компания или в каких тендерах участвует, какие задачи должен выполнять сотрудник и какие условия вы предлагаете. Если название должности пока не определено, опишите задачу своими словами.
Начните с задач. Для закупок укажите, что нужно покупать, как выбирать поставщиков и кто согласовывает условия. Для снабжения уточните, какие заказы и поставки нужно координировать. Задачи могут совмещаться, поэтому круг обязанностей важнее названия должности.
Если ваша компания участвует в тендерах как поставщик, перечислите задачи сотрудника: поиск процедур, подготовку документов и сопровождение участия. Уточните виды закупок, за какие этапы он отвечает самостоятельно и с какими коллегами взаимодействует. До поиска согласуем обязанности и обязательный опыт.
Укажите товары, материалы или услуги, с которыми предстоит работать, и основные задачи. Обсудим, нужен ли опыт именно в вашей сфере или подходит опыт с похожими товарами и задачами. Если отраслевой опыт обязателен, включим его в требования.
Да. Укажите учётные программы или электронные торговые площадки, в которых сотрудник будет работать, и его задачи. Обсудим, какой опыт обязателен для вакансии, а какие инструменты можно освоить после найма.
Оставьте контакты. Обсудим вакансию, стоимость и условия подбора.